水井坊2022届校园招聘简章

一、公司简介

四川水井坊股份有限公司主营白酒产品的生产与销售，水井坊臻酿八号、水井坊井台、水井坊典藏、水井坊菁翠是公司的核心产品。成都“水井街酒坊遗址”是公司独有的重要生产资源和品牌基础，是不可复制的、极为珍贵的历史文化遗产和有极高使用价值的“活文物”，被国家文物局列为“1999年全国十大考古新发现”，誉为“中国白酒第一坊”。公司于1996年在上海证券交易所上市（股票代码600779），总部设在成都市金牛区， 在北京、上海设有分支机构。

水井坊以“高端浓香头部品牌之一，持续健康成长，备受尊敬与信赖的白酒公司”为愿景，坚守600年传承的酒坊、匠艺与匠心，造就“600年，每一杯都是活着的传承”，同时弘扬中国传统美酒文化，在社会经济、文化、艺术等领域积极作为。

二、校招品牌简介

    “漾力量”是水井坊加速培育年轻高潜人才能力的项目之一，这个项目是专为有潜力的应届毕业生打造，旨在培养和储备高潜力的水井坊未来管理者，以支持业务快速发展。

【“漾力量”计划 】

“漾力量”计划创始于2022年，是水井坊为优秀高校毕业生量身打造的人才培养项目。通过3-5年的进阶培养，培养和储备认同水井坊文化、具备专业能力和职业素养的年轻高潜管理人才，期待在接下来的5年内，管理培训生能够成长为职能部门管理者。

基础能力培育阶段：培养和储备认同水井坊文化，集训+脱岗培训+在岗实训夯实基础知识。

专业能力培育阶段：定制培养，代教与反馈计划，深耕专业技能。

综合能力培育阶段：定期述职评议，专业技能与职业素养同步成长。

三、公司荣誉

2021年成都市重点产业上市龙头企业

2021年成都制造业100强

2021年优秀上市公司

2021年亿元税收突出贡献企业

2021年四川省白酒行业抗击新冠疫情突出贡献奖

2021年成都市企业技术中心

四、公司文化企业愿景

高端浓香头部品牌之一，持续健康成长， 备受尊敬与信赖的白酒公司

五年使命

● 持续强劲双位数成长，赢取更大的次高端与高端市场份额

● 打造更强品牌价值，创造更好，性价比更高的消费体验

● 优化经销系统，积极与优质合作伙伴多维度拓展市场，分享更多成长红利

三大策略

● 产品升级创新 

● 品牌高端化

● 营销突破

文化价值观

以诚为本

勇于担当

不自满 求突破

勤于思 敏于行

五、全面的薪酬福利体系

● 基本工资  具有市场竞争力的基本工资

● 绩效激励 基于公司业绩及个人绩效表现的绩效奖金

● 各项补贴 包括通讯补贴，交通补贴，餐费补贴等入职标配

● 五险一金 为员工提供养老、医疗、住房等方面的基础保障

● 商业保险 高达24倍月薪的寿险和意外险，以及包括门急诊、重疾、住院等在内的商业医疗保险为员工提供补充医疗保障

● 关注员工身心健康 水井坊人追求身心健康是我们文化的成功图像之一，公司时刻关心员工的健康，定期组织员工体检；同时公司的健身房和各类体育协会，等你加入

● 关注员工的工作生活平衡 在关心员工身心健康的同时，我们也关心员工的工作生活平衡，在法定年假之前，我们提供额外的福利年假，育儿假，优于政策的产假和陪产假等，让员工有更多的时间和精力陪伴亲人

● 与员工一同欢庆高光时刻 在员工人生的高光时刻，公司会向员工提供相关支持 （如宴席用酒等），与员工一同欢庆人生的重要时刻

● 逢年过节，公司也会为员工家庭团聚或者亲朋好友的欢聚提供相关福利，如年节礼盒等

● 认可员工的贡献 公司提供认可计划，长期服务奖等奖励员工对公司发展的贡献

● 舒适的工作环境 员工餐厅，提供咖啡和美味的茶歇、水果，给在奋斗路上的你提供满满的能量

六、 公司培训及文化活动  

水井坊致力于建立学习型的企业文化，鼓励内部晋升，支持员工的成长和职业发展。紧密围绕公司战略和业务需求，通过年度人才盘点的机制，发掘优秀潜力人才和成长需求，在提供晋升通道的同时，还配套轮岗、辅导、领导力发展项目等多元化的方法支持员工和人才发展。

公司为员工提供科学合理的学习方案和经费，我们根据员工不同岗位和职级需求，通过新人融入、管理者成长、专业能力提升、内训师培养和网络学习平台（坊学堂）等模块提供针对性的学习和发展方案，助力员工能力的提升和支持业务绩效的增长。

水井坊人追求身心健康，目前公司通过工会组织，全国一共有17个区域性的体育社团每月组织相关体育活动35场，参与人数超过700人；公司层面每年会组织体育大事件，成都总部也开设了员工健身房并配备了健身教练。

七、岗位需求

—供应链

1) 研发类： 

管培生-曲酒研发

2) 技术工程师类： 

管培生-技术工程师-电气

管培生-技术工程师-机械

3)工艺工程类： 

管培生-酒体设计师

管培生-曲酒工艺工程师

—商务类

1) 销售类： 

管培生-销售

2) 市场营销类： 

管培生-通路行销

管培生-区域通路行销

管培生-销售运营

3) 电商类： 

管培生-电商通路行销

管培生-电商运营

—人力资源管理类

管培生-人力资源

八、宣讲会城市

南京、成都、重庆、无锡、杭州

九、应聘流程

网申-筛选-线上测评-AI测评-线下面试-录用-预备员工

【网申方法1】

STEP1：登录网址http://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=6008210

STEP2：选择职位投递简历

【网申方法2】

STEP1：扫描右方二维码

STEP2：选择职位投递简历