天津银行2022年校园招聘启事

天津银行股份有限公司，是香港联合交易所主板上市公司，总部位于天津。截至2021年6月末，天津银行在全国范围内设有包括1家营业部、7家一级分行、6家二级分行及6家中心支行在内的共计215家营业机构，构建了立足天津、辐射京津冀、长江经济带和成渝经济圈并面向全国的跨区域经营战略布局。出资设立了天银金融租赁股份有限公司、天津市蓟州村镇银行，并在宁夏和新疆自治区设立了7家津汇系村镇银行。

所获荣誉

2020年本行获得了亚洲银行家颁发的“中国年度风险数据分析技术实施奖“

由《环球时报》主办的2020年度优化营商环境创新创优金融机构奖

2020年度国家开发银行「银行间市场优秀承销商」「最具社会责任奖」「特殊品种奖」「最佳进步奖」等奖项

入围中国企业联合会、中国企业家协会评选的「2020中国企业500强」及「2020中国服务业企业500 强」，分别位列第500位、第181位

入围中国上市公司百强高峰论坛评选的2020年中国（全球）上市公司百强排行榜，位列第270位

在中国银行业协会公布的「中国银行业100强榜单」中，位列第33位

在英国《银行家》杂志公布的「2021年全球1000家银行排名」中，位列194位，比上年提升8位

一、基本条件

1.2022年应届毕业生，其中境内院校毕业生须在2022年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；境外院校归国留学生须在2021年7月至2022年7月之间毕业，报到时取得国家教育部出具的学历（学位）验证；

2.具有良好的执行能力、学习能力、团队协作能力、逻辑思维能力及语言表达能力；

3.具有履行岗位职责所需的身体条件，品行端正，无违规违纪行为，符合天津银行员工履职回避相关规定；

二、招聘岗位

（一）总行管理培训生

主要从事业务管理、风险管理、产品研发、数据分析、人力资源管理、法务、文字综合等工作。入职后将在基层网点进行为期6个月轮岗锻炼，期满考核合格后返回总行部门工作。

招聘条件：

1.境内外知名院校硕士研究生及以上学历；

2.数理统计类、金融类、信息技术类、法律类、人力资源类、新闻类专业优先。

工作地点：天津

（二）分行管理培训生

主要从事业务管理、风险管理、财务运营、人力资源管理、法务、档案管理等工作。入职后将在基层网点进行为期1年轮岗锻炼，期满考核合格后返回分行管理部门工作。

招聘条件：

1.境内外知名院校本科及以上学历；

2.数理统计类、经济金融类、信息技术类、法律类、人力资源类、财务审计类、管理类、理工类、档案学类专业优先 。

工作地点：天津滨海新区、北京、石家庄、保定、唐山、济南、烟台、成都

（三）总行信息技术岗

主要从事大数据分析、软件开发、系统管理、网络安全、基础设施运维等工作。入职后将直接分配至总行信息技术部，根据部门需要安排岗位。

招聘条件：

1.境内外知名院校本科及以上学历；

2.计算机类、大数据类、人工智能类、网络与安全类、软件开发类、数理统计类、暖通类、电气自动化类、电子信息与科学类、通信工程类专业优先；具有经济金融与信息技术交叉学科背景的优先；

3.熟悉主流数据库,熟练使用主流开发语言；熟悉Windows、UNIX、Linux等操作系统，具备网络架构、信息安全管理等专业知识。

工作地点：天津

（四）营运中心运营支持岗

营运中心为总行直属单位，主要承担全行运营类业务集中操作；监督运营类业务操作质量；集中管理全行财务收支审查、报销和记账；负责天津银行客服中心组织架构设计、智能化系统应用建设和日常运行及管理等工作。入职后根据工作需要将在基层网点进行不超过6个月跟岗学习，学习期满后返回营运中心。

招聘条件：

1.境内外知名院校本科及以上学历；

2.数理统计类、经济金融类、信息技术类、法律类、财务审计类、管理类、理工类专业优先。 

工作地点：天津

（五）网点综合服务岗

负责基层网点柜面服务、厅堂服务等工作。

招聘条件：

1.境内外知名院校本科及以上学历；

2.数理统计类、经济金融类、信息技术类、法律类、财务审计类、管理类、理工类专业优先。

工作地点：天津市内六区、天津滨海新区、天津东丽区、天津西青区、天津蓟州区、天津宁河区、天津静海区、北京、石家庄、保定、上海、济南、泰安、烟台、成都

（六）博士后科研工作站

天津银行博士后科研工作站（以下简称“工作站”）于2009年7月获批设立。建站以来先后与北京师范大学、南开大学、天津大学等一流高校联合招收并培养博士后研究人员，在金融领域前瞻性、战略性重大课题研究上取得较大成就，多次获得中国博士后科学基金面上资助、天津市企业博士后创新项目择优资助等奖项。现公开招收2022级博士后研究人员，竭诚欢迎优秀博士前来应聘。

    招收条件：

1.具备良好政治素质和道德修养水平，品行端正、遵纪守法，身体健康，无不良经历；

2.获得国内外博士学位不超过3年或将于2022年7月毕业的博士研究生，年龄不超过35周岁；

3.具备扎实的经济学、金融学、管理学、统计学或与课题相关的专业背景，具有较强的科研能力、文字表达能力、沟通能力和较高的英语水平，能够独立完成博士后科研工作；

4.全脱产在工作站从事博士后研究工作；

5.具有相关课题研究经历（或相关从业经验）者优先。

研究课题及方向：

1.银行大类资产配置及风险监测；

2.分布式数据库关键技术研究；

3.银行金融科技发展战略研究；

4.金融机构公司治理研究；

5.金融市场量化研究与交易；

6.银行资产证券化、结构化融资研究；

7.其他有关商业银行发展战略、经营管理、业务创新、金融科技等方面研究。

三、福利待遇

五险一金、企业年金、职业资格补贴、防暑降温、带薪年假、补充医疗保险、商业意外险、员工体检、免费职业装、节日慰问、工会帮扶、生日慰问、团建活动、员工之家、职业培训

四、招聘流程

在线报名→简历筛选→笔试→面试→体检→录用

五、报名截止时间

2021年10月24日24:00点

六、报名方式

采取网上报名方式，报名者请在报名时间内登陆http://campus.51job.com/tjyh_2022进行网申。报名时请如实填写个人信息，并上传照片。本科生上传学籍报告，研究生上传本科阶段教育部学历备案表、研究生学籍报告，博士研究生上传本科、研究生阶段教育部学历备案表、博士研究生学籍报告。每位应聘者可根据意愿申报一个岗位。

七、温馨提示

 1.在线填写个人简历，完成职位申请。请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性；如信息不全或与事实不符，本行有权取消其录用资格。

2.经审核符合条件者，将通过电话、短信、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持联系方式畅通；对未进入下一环节的应聘者，本行将不再另行通知。

3.本行在校园招聘过程中，不会向应聘者收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防受骗。